立足当“夏”，这场座谈会凝聚青春力量，共话文旅担当
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炎炎盛夏，“青”心“青”力。为进一步强化市直文旅系统青年干部思想建设，加强与青年干部沟通交流，激发青年干部工作热情，打造一支忠诚、干净、担当、团结、奋进的高素质专业化文旅干部队伍，助力大黄山建设。7月19日上午，2024年市直文旅系统青年干部座谈会在市文化和旅游局召开，局党组书记、局长程燕出席会议并讲话，局班子部分成员，有关科室负责同志及青年干部代表30余人参加会议。
会上，局党组成员、综合政策科科长王金莲首先简要介绍了市直文旅系统青年干部的总体情况。19名来自局属各科室、直属单位的青年干部代表纷纷围绕大黄山建设和文旅中心工作，立足工作岗位，交流成长感悟，分享工作经验，表明工作决心，彰显了新时代黄山文旅干部勤勉肯干的工作作风和奋勇争先的精神面貌。党组成员、副局长杜俊结合个人工作成长经历作了补充发言。
程燕首先充分肯定了青年干部代表认真学习、积极进取、追求梦想的精神面貌，并结合文旅工作实际，对青年干部提出四点期望。一要做一个讲忠诚的人。对党忠诚既是对每一个党员干部的要求，也是衡量每一位青年干部的重要标准。不仅要对党忠诚，也要对组织忠诚，珍惜工作岗位，切实做到工作有部署，实际见行动。二要做一个有本领的人。青年干部要在学习中长本事，向书本学、向社会学、向同事学；要在抓落实中增本领，摆正工作态度，实干、实战、实践，树牢服务意识。三是要做一个有担当的人。青年干部既有闯劲，更要有韧劲，应当始终满怀干事创业的激情，静下心来、扑下身子，保持耐心、增强定力，持之以恒、久久为功。四是要做一个懂规矩的人。青年干部一定要懂规矩、守规矩，要心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑，严于律己干净干事，坚守廉洁从政底线，避免第一次放纵，扣好人生的第一粒“扣子”， 始终保持慎独、慎初、慎微，如履薄冰，如临深渊，常怀敬畏、不敢懈怠。
大黄山建设 文旅青年说
局新闻出版管理科副科长 姚驰
青年是文旅的能量，文旅是青年的港湾，青年和文旅双向奔赴、互相成就。面对大黄山建设的全新任务，我们要始终保持多学多看多思的态度，紧跟时代步伐，积极汲取文旅新养分，才能迸发出新的灵感和创意。
局综合政策科四级主任科员 汪勇
我们要深刻把握大黄山建设这个最大机遇、最大动能、最大红利，在全面开启的大黄山时代，拿出文旅青年的闯劲、拼劲，不断激发文旅发展新动能，乘势而上、奋勇争先，勇敢担起时代赋予我们的新使命。
局办公室四级主任科员 张良莹
站在以文塑旅、以旅彰文的时代风口，我深感责任重大，未来我将以高度的责任感和使命感，投身到大黄山建设中，为大黄山建设贡献自己的全部力量！
局资源开发科一级科员 李泽宇
文旅青年干部既要有攻坚克难的使命感，也要有入木三分的专业度，还要有善于总结复盘、举一反三、创新创造的方式方法，做到提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办，我愿将一腔热血投入大黄山建设的火热实践中，在实践中敢想敢干、善作善成。
局产业发展科一级科员 潘思雅
面对文化旅游融合发展的新形势、新要求，我将始终保持求真务实的工作态度，不断提升自己的学习能力、创新能力和解决问题的能力。
局综合政策科四级主任科员 汪凤丹
对年轻干部而言，细节就是作风，抓好小事、杂事就是对自己最好的考验。今后我将坚定理想信念，继续努力工作，不断完善自己，做一个“明白人”、“有心人”、“敞亮人”。
安徽中国徽州文化博物馆助理馆员 汪文优
作为一名文旅讲解员，我深刻感受到，学习是年轻成长成才的必经之路，只有持之以恒学习、沉下心来学习，不务虚、不放松、不浮躁，才能学到真经。只要内心深处永远秉承这份热爱，我们的热血青春才能在徽文化传播的蓝图中闪耀出自己的光芒。
安徽中国徽州文化博物馆助理馆员 胡潇
时光不语、静待花开，作为文旅青年干部，我们要立足全局、放眼长远， 积蓄力量、久久为功，在顺境时保持清醒自律，遇到挫折时也不悲观消沉，端正心态、保持平和、摆正位置、找准自我，脚踏实地做好每一项工作。
市文化市场综合行政执法支队 直属二大队一级科员 汪巍
蓝图已绘就，文旅融合再出发。文旅青年坐在一起，干在一起，就要像一团火一样发出炽热的光芒，共同为一个目标努力，群策群力、汇聚众智，向外界展现出我们文旅青年强大的凝聚力和向心力。分散开来，回到自己岗位、回归生活，我们也要谨记自己是文旅人，要像满天的星斗一样，发出自己独特的光辉，彰显品质文旅。
市文化市场综合行政执法支队 直属二大队四级主任科员 王晨岚
大黄山建设，人才要先行。在大黄山建设的各项工作中，人才工作是非常重要的一环，也是一份需要情怀的工作，这份情怀不仅饱含着对人才的关怀体贴、支持鼓励，更需要对这座城市发展的美好憧憬和真诚向往，在今后工作中，我将继续刻苦学习、勤奋实践、埋头苦干、开拓进取，让自我梦想和价值在大黄山建设的这个广阔的舞台上耀眼绽放、熠熠生辉。
市旅游宣传推广中心中级旅游经济师 洪爽
新形势新格局下，我们要深刻把握大黄山建设这个最大机遇，自觉融入这个大格局中，以更高标准干在实处、走在前列。唯有乘势而上、奋勇争先，勇敢担起大黄山的新使命，才能在大黄山建设的火热实践中，干出属于自己的一番事业、成就一番精彩。
市文化馆工会副主席、文艺部主任 二级演员 章灿
我们应深入挖掘本土文化资源，打造具有鲜明特色的文化品牌。通过举办群众性文艺演出、民俗节庆活动、徽州民歌展演、非遗展览展示等，展现地方文化的独特魅力，增强群众的文化认同感和归属感。
市图书馆办公室主任、馆员 曹广
图书馆不仅是知识的殿堂，更是文化的传承和创新之地。我们要从提升自身能力做起，注重自身业务能力的提升，不断学习新知识、掌握新技能，以更好地适应图书馆事业的发展需求。
市图书馆助理馆员 江子辛
作为基层工作者，我们也在逐步学要深入习领会大黄山建设深刻内涵，不断更新自身观念，切实提升政治素养，牢记自己在大黄山建设中肩负的使命，努力在工作中融会贯通，在实践中探索思考。
市艺术剧院有限公司主持人、演员 姚晓宇
展望未来，我将以更加饱满的热情和更高的工作标准要求自己，在文艺演出方面，努力创作和演绎出更多反映大黄山风土人情、历史文化的优秀作品，提升演出质量和水平，为观众带来更加精彩的视听盛宴。在文旅宣传上，充分发挥各种媒体平台的优势，制定精准的宣传策略，吸引更多的游客来大黄山旅游观光，为推动大黄山的发展贡献自己的力量。
市文化市场综合行政执法支队综合科科长 李娟
大黄山建设在区域共建、资源共享、品牌共创、产品共推等方面为我们指明看了方向，作为一名文旅执法战线上青年干部，我将以“实”学筑牢思想根基，以“实”干推动工作落实，以“实”效改变工作作风，切实做好文旅市场执法各项工作，为大黄山建设营造良好法治环境不懈努力。
安徽中国徽州文化博物馆助理馆员 黄晶
作为一名从事文博领域研究的工作者，我将不断挖掘大黄山厚重的文化底蕴，加强文物保护，做好徽学研究，致力于博物馆教育，传播优秀传统文化。
安徽中国徽州文化博物馆助理馆员 余叶倩
在大量的流量和曝光下，我们青年干部应当应势而动，顺势而为、敢于创新，以“空杯心态”接触新事物，助力黄山文旅“卷出圈”更要“长出圈”，积极贡献青年干部在大黄山建设中的力量。
市文化市场综合行政执法支队 综合科四级主任科员 柯灵斌
作为一名青年干部，既要有“知足不辱，知止不殆”的智慧，还要有“一蓑烟雨任平生”的豁达心境。未来的自己要进一步加强政治理论学习，努力提高财会业务、团结协作、文字协作等综合能力，在生活中要懂感恩，领悟知足且上进的生活哲学，保持对未来的希望和努力，立足财务岗位，以更高质量的财务管理成效，服务和保障大黄山世界级休闲度假康养旅游目的地建设。
