市区营销中心党支部：巧用 “三四五” 工作法 以活动为媒凝聚支部发展合力
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为充分发挥党支部战斗堡垒作用，将党建工作与员工关怀深度融合，安徽移动亳州分公司市区营销中心党支部以“三四五”工作法为抓手，通过组织“幸福 1+1”户外游活动，把组织温暖、红色引领、团队协作融入活动全程，有效凝聚支部向心力与战斗力。
以 “三心” 强根基，筑牢支部 “暖心防线”
支部始终以 “员工为中心”，通过 “暖心关怀、初心引领、同心聚力” 三重举措激活团队活力。一是暖心关怀减压力：针对员工日常工作强度，精准策划游玩活动，通过游览汉文化景区、云龙湖风景区等自然与文化景点，帮助员工舒缓工作疲劳，提升幸福感；二是初心引领明方向：将红色教育融入行程，组织党员及员工走进淮海战役烈士纪念塔园林，重温革命历史、传承红色精神，强化 “牢记初心使命” 的思想自觉；三是同心聚力促协作：在云龙山登山环节，党员带头冲锋、主动帮扶，引导员工相互鼓励、共同登顶，让 “坚持不懈、团结奋进” 的理念深入人心，进一步拉近党群距离。
以 “四措” 谋实效，激活支部 “动能引擎”
支部围绕活动落地细化 “四措并举”，确保党建引领见行见效。一是精准策划定方向：结合员工需求制定两日行程，兼顾文化体验（徐州博物馆、汉文化景区）、自然休闲（云龙湖、云龙山）、红色教育（淮海战役纪念塔）、心灵放松（宝莲寺）四大板块，实现 “寓教于乐、劳逸结合”；二是文化浸润增底蕴：通过参观汉墓、汉兵马俑、徐州博物馆等，让员工感受两汉文化与徐州历史魅力，厚植文化自信；三是红色铸魂强信念：在淮海战役烈士纪念塔园林开展爱国主义教育，引导党员干部以革命先辈为榜样，锤炼担当精神；四是互动赋能聚共识：返程途中组织 “畅聊工作规划、畅想美好生活” 交流环节，党员带头分享感悟，带动员工为团队发展建言献策，凝聚发展共识。
以 “五力” 聚合力，夯实支部 “发展底盘”
此次游玩活动是支部 “三四五” 工作法的生动实践，有效实现 “五力提升”。一是提升凝聚力：通过团队协作环节，打破部门壁垒，增强支部整体向心力；二是提升战斗力：红色教育与登山体验锤炼员工意志，让 “攻坚克难、勇攀高峰” 的精神转化为工作动力；三是提升向心力：支部精准对接员工需求，以暖心活动增强员工归属感；四是提升执行力：从行程策划到落地执行，党员全程带头参与，彰显支部高效执行能力；五是提升影响力：活动成效得到员工广泛认可，进一步树立支部 “服务员工、引领发展” 的良好形象。
下一步，市区营销中心党支部将持续深化 “三四五” 工作法，把活动中凝聚的合力转化为推动工作的实际成效，以党建引领赋能团队高质量发展，为各项工作落地见效注入强劲动力。
